Конфликты и взыскания

Кто разбирает спор на месте и что бывает за срыв работы персонала.

3 статьи

Ст. 05

Разрешение конфликтов

Конфликты решаются внутренним арбитражем субъекта под руководством старших членов или назначенного медиатора. Лицо, состоящее в конфликте или в отношениях, указанных в Части IV ст. 7, заявляет самоотвод. При невозможности урегулирования на месте вопрос передаётся в Арбитраж Федерации.

Ст. 06

Меры воздействия

Применяются в порядке Части VI. Повторные и грубые нарушения фиксируются в личном деле участника.

Ст. 07

Препятствование работе персонала

Лёгкая степень — игнорирование инструкций: предупреждение. Средняя степень — провокации, продолжение нарушения после предупреждения: мут в порядке Части VI ст. 1 и отстранение от мероприятий на срок до 4 недель. Тяжёлая степень — умышленный срыв, агрессия: перманентный бан.

Предыдущая главаПоведение и финансы К оглавлениюВесь свод правил

Баку / 2026

Raccoon Federation®